روشنایی در محیط کار دکتر رستم گلمحمدی

دانلود پاورپوینت کارگاه آموزشی ارزیابی روشنایی در محیط کار PPT

عوامل فیزیکی زیان‌آور  محیط کار
پرتوها 
روشنایی Lighting
گرما در محیط کار
صدا Niose

نوع فایل: دانلود PDF عوامل فیزیکی زیان‌آور  محیط کار
تعداد صفحات: 116 در هر صفحه 1 اسلاید 
[attachment=3228]

اصول ارگونومی و شناسایی مغایرتها در محیط کار
اصول ده گانه که در صفحات بعد ارائه می‌شود خلاصه‌ای از دانش کاربردی ارگونومی در محیط‌های کار را  به‌ منظور جستجوی مغایرتهای ارگونومی به ما می‌آموزد.
اصل 1: با پوسچر خنثی کار کنید Principle 1: Work in Neutral Postures
اصل 2: اعمال نیروی زیاد را کاهش دهید Principle 2: Reduce Excessive Force
کاربرد اصول ارگونومی

نوع فایل: دانلود پاورپوینت اصول ارگونومی و شناسایی مغایرتها در محیط کار PPT
تعداد اسلایدها: 44
منبع: انجمن بهداشت حرفه ای ایران [

کاردانی به کارشناسی مهندسی بهداشت حرفه ای و ایمنی کار کد 102
تبصره 1- فارغ التحصیلان و دانشجویان نیمسال آخر مقطع کاردانی رشته‌های تحصیلی گروه آموزشی پزشکی که متقاضی ادامه تحصیل در یکی از رشته‌های امتحانی گروه آموزشی پزشکی هستند، لازم است با توجه به رشته فارغ التحصیلی و یا نوع مدرک کاردانی خود، مطابق جدول شماره 18 مندرج در ابتدای صفحه 26 همین دفترچه ثبت‌نام نموده و پس از انتخاب کد رشته محلهای مورد علاقه مربوط به رشته امتحانی ثبت نامی مطابق جداول شماره 5 و 9، در آزمون مربوط نیز شرکت نمایند

48-کدام یک از دماهای زیر منتسب به دمای تابش است
الف) MRT
ب) Tg
ج) برایند دو دمای Tg و Ta
د) نتیجه Tg و Va


 میانگین دمای تابشی 
دمای جسم سیاه یکنواختی که در یک محیط فرضی قرار داشته و فرض شده است که این محیط با محیطی که انسان در آن به طریق تابشی تبادل حرارتی می نماید مطابقت دارد.

tg: دمای گوی سان
ta: دمای محیط 
va: سرعت جریان 

انسان و تنش های حرارتی محیط کار نوبت چاپ پنجم تاریخ انتشار ۱۳۹۴ ناشر موسسه انتشارات دانشگاه تهران ص 38-39

انواع مجوز های (پرمینت)کار
مجوز کار گرم [attachment=3077]
مجوز کار شب [attachment=3080]
مجوز شروع حفاری [attachment=3079]
مجوز کار در ارتفاع [attachment=3078]
مجوز برپایی داربست [attachment=3081]
فرم اجازه به کار رادیوگرافی [attachment=3082]

طبق بخشنامه شماره 8621 مورخ 8/5/82 صادره از سوی وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی کارخانه‌ها موظفند حداقل سالیانه یکبار نسبت به اندازه‌گیری عوامل زیان آور محیط کار خود اقدام نمایند.

آیین نامه اجرایی اندازه‌گیری عوامل زیان آور محیط کار
فصل اول
1: طبق تبصره 1 ماده 196 قانون کار، وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی مسئول برنامه ریزی، کنترل، ارزشیابی و بازرسی در زمینه بهداشت کار و درمان کارگری بوده و موظف است اقدامات لازم را در این زمینه به عمل آورد.
2: طبق بخشنامه [b]شماره 8621 مورخ 8/5/

جزوه طراحی روشنایی محیط کار
در این جزوه می خوانید: مطالب درسی در دوازده فصل شامل نور و تئوری‌های آن، مقیاس و نقش رنگ در محیط های کار، اثرات نامطلوب توزیع نامناسب روشنایی 

ویژه آزمونهای کاردانی به کارشناسی و کارشناسی ارشد
نوع فایل: PDF
نوع نوشته: تایپ شده
تعداد صفحات: 196 [attachment=1566]

[quote]
[align=left][b]J.E SAUNDE

بسته آموزشی روشنایی در محیط کار
فصل اول
   تعاریف
   کمیتهای روشنایی 
فصل دوم
   تاریخچه نور
   نور مرئی
   آناتومی چشم
   عوامل مؤثر بر دیدن
فصل سوم
   طراحی روشنایی
   طراحی روشنایی طبیعی
   طراحی روشنایی مصنوعی
   تقسیم بندی لامپ‌ها
فصل چهارم
   اندازه‌گیری و ارزیابی روشنایی
   مخاطرات نور بر سلامتی
فصل پنجم
   آشنایی با فرم‌های یکسان سازی شده و دستورالعمل تکمیل آنها
   استانداردهای کشوری روشنایی
   مستندات

نوع فایل: دانلود PDF بسته آموزشی روشنایی در محیط کار
تع

کدام یک از مواد قانون کار، کارگران را ملزم به اجرای دستورالعملهای ایمنی و بهداشتی و استفاده و نگهداری از وسایل و امکاناتی که کارفرما برای تامین حفاظت و بهداشت کارگران در اختیار او قرار داده، می نماید.
الف) ماده 95 قانون کار
ب) ماده 92 قانون کار
ج) ماده 91 قانون کار
د) ماده 94 قانون کار

مطابق تبصره 2 ماده 95 قانون کارچنانچه کارفرما یا مدیران موضوع ماده 85 قانون کار، برای حفاظت فنی و بهداشت کار وسایل و امکانات لازم را در اختیار کارگر قرار داده باشند و کارگر با وجود آموزشهای لازم و تذکرات فب